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Titre

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Chef de Produit

Description

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Nous recherchons un Chef de Produit talentueux et motivé pour rejoindre notre équipe. En tant que Chef de Produit, vous serez responsable de la gestion du cycle de vie complet d'un produit, de sa conception à sa mise sur le marché. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes de marketing, de vente, de développement et de production pour garantir le succès du produit. Vos principales missions incluront l'analyse du marché et des tendances, l'identification des besoins des clients, la définition de la stratégie produit et la coordination des différentes étapes du développement. Vous serez également chargé d'optimiser la rentabilité du produit en surveillant les performances et en apportant des améliorations continues. Pour réussir dans ce rôle, vous devez posséder une excellente compréhension du marché, une forte capacité d'analyse et une aptitude à travailler en équipe. Vous devrez également être capable de prendre des décisions stratégiques basées sur des données et des retours clients. Nous recherchons un professionnel dynamique, organisé et créatif, capable de gérer plusieurs projets simultanément et de s'adapter rapidement aux évolutions du marché. Une expérience préalable en gestion de produit ou en marketing est fortement souhaitée. Si vous êtes passionné par le développement de produits innovants et souhaitez contribuer à la croissance d'une entreprise, nous serions ravis de vous rencontrer.

Responsabilités

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  • Analyser le marché et identifier les opportunités de développement produit.
  • Définir la stratégie produit et assurer son alignement avec les objectifs de l'entreprise.
  • Collaborer avec les équipes internes pour assurer le développement et le lancement du produit.
  • Suivre les performances du produit et proposer des améliorations.
  • Gérer le cycle de vie du produit, de la conception à l'obsolescence.
  • Élaborer des plans marketing et des stratégies de communication.
  • Assurer une veille concurrentielle et technologique.
  • Coordonner les tests et recueillir les retours des utilisateurs.

Exigences

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  • Diplôme en marketing, gestion ou domaine connexe.
  • Expérience préalable en gestion de produit ou marketing.
  • Excellentes compétences analytiques et stratégiques.
  • Capacité à travailler en équipe et à coordonner plusieurs projets.
  • Bonne compréhension du marché et des tendances.
  • Compétences en communication et en négociation.
  • Maîtrise des outils de gestion de projet et d'analyse de données.
  • Capacité à prendre des décisions basées sur des données.

Questions potentielles d'entretien

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  • Pouvez-vous nous parler d'un produit que vous avez géré et de son succès ?
  • Comment analysez-vous le marché pour identifier de nouvelles opportunités ?
  • Comment gérez-vous les retours clients et les intégrez-vous dans l'amélioration du produit ?
  • Quelle est votre approche pour collaborer avec différentes équipes internes ?
  • Comment priorisez-vous les fonctionnalités d'un produit ?
  • Avez-vous déjà géré un produit qui n'a pas rencontré le succès escompté ? Comment avez-vous réagi ?
  • Quels outils utilisez-vous pour suivre les performances d'un produit ?
  • Comment gérez-vous la pression et les délais serrés dans le développement d'un produit ?